덴마크, 스웨덴, 노르웨이가 XNUMX위를 차지했습니다. 스포일러: 러시아는 상위 XNUMX위 안에 포함되지 않았습니다.
이 등급은 국제 컨설팅 기관인 BAV Group과 펜실베니아 대학교의 Wharton School of Business의 데이터를 기반으로 미국 기관 US News에서 매년 집계합니다. 그런데 후자의 졸업생 중에는 Donald Trump, Elon Musk 및 Warren Buffett이 있으므로 학교 전문가가 비즈니스를 알고 있다고 가정 할 수 있습니다.
연구원들은 말 그대로 전 세계를 대상으로 설문 조사를 실시했습니다. 질문을 할 때 그들은 인권 준수, 자녀가 있는 가족과 관련된 사회 정책, 양성 평등 상황, 보안, 공교육 및 의료 시스템의 발전, 인구에 대한 접근성, 소득 분배의 질.
랭킹 XNUMX위였던 Danmark… 국가가 세금을 많이 부과하고 있음에도 불구하고 그곳 시민들은 삶에 매우 만족하고 있습니다.
“덴마크인들은 높은 세금을 내는 것을 기쁘게 생각합니다. 그들은 세금이 삶의 질에 대한 투자라고 믿습니다. 그리고 정부는 이러한 기대를 충족시킬 수 있습니다 "라고 말합니다. 바이킹 만들기, 행복연구소 소장(예, 있습니다).
덴마크는 여성이 출산 전에 출산 휴가를 갈 수 있는 몇 안 되는 서방 국가 중 하나입니다. 그 후, 양쪽 부모에게 52주의 유급 육아휴직이 주어집니다. 정확히 XNUMX년입니다.
XNUMX 위 – 스웨덴출산휴가도 매우 관대합니다. 젊은 부모에게는 최대 480일이 주어지며, 그 중 아버지(또는 이 기간이 끝난 후 아버지가 아기와 함께 지낼 경우 어머니)에게는 90일이 주어집니다. 요즘 다른 부모에게 양도하는 것은 불가능하며 모두 "떠나야"합니다.
XNUMX위 - 노르웨이… 그리고 여기에는 유급 출산 휴가에 관한 매우 인도적인 정책이 있습니다. 젊은 산모는 46주 동안 전액 급여를 받고 56주 동안 급여의 80%를 지불하고 출산 휴가를 갈 수 있습니다. 아버지도 최대 XNUMX주까지 육아휴직을 사용할 수 있습니다. 그건 그렇고, Canada 또한 부모가 함께 출산 휴가를 갈 수 있습니다. 분명히이 캐나다는 순위에서 XNUMX 위를 차지했습니다.
비교를 위해: USA 출산 휴가는 법률에 전혀 규정되어 있지 않습니다. 여성을 얼마 동안 보낼지, 출산에서 회복하는 동안 급여를 지급할지 여부, 이 모든 것은 고용주가 결정합니다. XNUMX개 주에서만 유급 출산 휴가를 선택할 수 있으며 이는 냉소적으로 짧은 XNUMX주에서 XNUMX주입니다.
또한, ° ° RўRєR RЅRґRёRЅR RІRёRё 매우 낮은 범죄율과 안정적인 사회 지원 프로그램 - 이것은 또한 별도의 장점으로 상쇄되었습니다.
러시아 상위 44개 챔피언 국가에 들지 못했습니다. 우리는 73개 국가 중 중국, 미국, 폴란드, 체코, 코스타리카, 멕시코, 칠레에 이어 XNUMX위를 차지했습니다. 그러나 이 등급은 블라디미르 푸틴 대통령이 자녀가 있는 가족을 지원하기 위한 새로운 조치를 제안하기 전에 작성되었습니다. 아마도 내년이면 상황이 바뀔 것입니다. 그 사이에 거지같은 아동수당을 제공하는 그리스도 우리를 따라잡았습니다.
그건 그렇고, USA 18위라는 평가에서도 그다지 높지 않았습니다. 응답자에 따르면 보안(예: 학교에서의 총격), 정치적 안정, 의료 및 교육 접근성, 소득 분배 면에서 상황이 매우 나쁩니다. 그리고 그것은 출산 휴가에 관한 매우 엄격한 정책을 포함하지 않습니다. 여기서 직업과 가족 중에서 선택해야 합니다.
자녀가 있는 가족에게 가장 좋은 10대 국가 *
Danmark
스웨덴
노르웨이
Canada
네덜란드
핀란드
스위스
뉴질랜드
호주
오스트리아
자녀가 있는 가족에게 최악의 국가 TOP 10 *
카자흐스탄
레바논
과테말라
미얀마
오만
요르단
사우디 아라비아
아제르바이잔
튀니지
베트남
*에 따라 s