어떤 상황에서도 행동할 수 있는 방법에는 두 가지 옵션이 있습니다.
- «왜?»라는 질문을 바탕으로
- «왜?»라는 질문을 바탕으로
이 두 옵션은 근본적으로 다릅니다.
질문 «왜?» 당신은 당신 주변에서 일어나는 일의 산물입니다.
- 기분이 왜 나빠? — 그들이 그것을 얻었기 때문입니다!
- 기분이 좋은 이유는? — 그들이 당신을 행복하게 했기 때문입니다.
- 왜 사람과 친구가 되세요? 그는 착하고 나를 도왔기 때문입니다.
질문 «왜?» — 귀하의 상태와 결정은 귀하가 선택하고 귀하의 목표를 위해 일합니다.
- 기분이 좋은 이유는? – 더 행복하게 살고 더 쉽게 일하기 위해.
- 왜 그와 친구가 되세요? — 서로에게 많이 배우기 위해 배울 것이 있다.
- 왜 작업실에서 일합니까? - 그럼, 내 삶과 사랑하는 사람들의 삶이 더 쉽고 즐겁게 될 수 있도록 더 나아지기 위해.
어떤 상황에서든 다음 질문 중 하나에 따라 안내를 받습니다. 연습의 임무는 "왜?"라는 질문에만 집중하는 것입니다. 실습에서 알 수 있듯이 이것은 더 많은 결단력이 필요하고 훨씬 더 나은 결과를 제공합니다. 실제로 원하는 것을 얻을 수 있습니다.
운동
이 연습을 하는 방법에는 두 가지가 있습니다. 둘 다 연습하는 것이 유용할 것입니다.
첫 번째 방법
무언가가 당신에게 적합하지 않다는 것을 이해하는 즉시 당신이 뭔가 잘못하거나 잘못하고 있다는 것을 이해하자마자 즉시 자신에게 질문하십시오.
- «내가 왜 이러고 있지?» — 이 질문에 대한 답이 없으면 그만하십시오.
- «내가 왜 이러고 있지?» — 이 질문에 대한 답변이 없는 경우 질문에 대한 답변이 있도록 다르게 수행하는 방법을 파악합니다.
- "내가 정확히 왜 이러는 거지?" - 당신이 하고 있는 일을 하는 것이 누가 더 나을지 생각해 보세요.
가장 중요한 것은 즉시 질문을 하고 답변을 받는 즉시 행동을 바꾸는 것입니다. 두 번째 단락이 없으면 운동이 작동하지 않고 다음과 같이 바뀝니다.
«왜 내가 지금 화났어?» "왜 안 돼?" 그리고 어깨를 으쓱했다.
결과가 거의 없습니다. 운동을 왜 반만 했어? 나도 몰라...
«왜 내가 지금 화났어?» "이유 없어, 그만해. 이제 뭐가 나아질까요? 기뻐하고 열성적으로 느끼십시오. 예, 이제 어떻게 해야 하는지 알아낼 것입니다!
올바른 옵션, 그러한 사람은 실제로 생각해 내고 구현할 것입니다. 그는 존경입니다!
두 번째 방법
선택의 상황에서 «왜?»라는 질문을 사용하십시오. 당신은 모욕적인 말을 들었습니다, 당신의 선택
- 화를 내세요. 무엇 때문에?
- 똑같이 대답하십시오. 무엇 때문에?
- 미소를 지으며 귀를 스킵합니다. 무엇 때문에?
- 지금 미소 짓고 나중에 형식을 조정하십시오. 무엇 때문에?
조치를 위한 모든 옵션을 평가한 후 «왜?»라는 질문에 가장 잘 답하는 옵션을 선택하십시오. 그리고 생명을 불어넣으세요.
두 번째 옵션에서 질문에 대한 좋은 대안은 다음과 같습니다.
- «그렇다면 어떻게 될까요?»
- "이 옵션을 선택하면 무엇을 얻을 수 있습니까?"
- “내가 무슨 문제로 이 일을 하겠소?”
변형을 선택할 수 있습니다. 가장 중요한 것은 과거의 사진이 아니라 미래의 결과를 기반으로 솔루션을 선택하는 것입니다.
운동이 완료되었음을 이해하는 방법
무엇보다도, 대부분의 상황에서 "내가 왜 이 일을 하고 있는가?"라는 질문에 답할 수 있습니다. 또는 "내가 왜 이러고 있지?"
간접 징후:
- 불만이 훨씬 적습니다.
- 당신의 연설에서 수동태가 사라집니다.
- 당신은 과거보다 미래에 대해 더 많이 말하고 생각합니다.