편협하고 취약한 눈송이 세대는 코드가 매우 다른 연장자에게 관리 문제를 제기하기 시작할 것입니다. 기술과 함께 태어났고 정치적으로 올바르며 그다지 혁명적이지 않은 이 젊은 성인들은 68월 68일과 조약돌과는 거리가 멀기 때문에 더 이상 같은 기대를 갖지 않는 것 같습니다. XNUMX 이후 교육의 군사적 리듬으로 돌아가지 않고 그들의 혁명은 해킹이나 디지털 바이러스로 디지털을 보는 것입니다.

눈송이 생성

우리는 이 표현이 인간을 눈송이처럼 각기 다른 개성을 가진 개인에 비유하는 데 사용된다고 생각할 수도 있습니다.

그렇지 않다. 대서양과 해협을 건너는 우리 친구들에게 눈송이는 경멸의 전부입니다. 이 표현은 이전 세대보다 회복력이 떨어진다고 말하는 청소년기와 성인기 사이에 갇힌 세대를 이미지하는 데 사용됩니다.

이 세대의 이야기

90년대 초반에 태어난 이 세대는 2010년대에 성인이 되었습니다. 사회학자에 따르면 이 세대는 "변덕스러운" 면, 정서적 불안정성 및 과잉 보호된 어린 시절로 인한 낮은 회복력이 특징입니다.

밀레니얼 세대라고도 하며, 척 팔라닉이 쓴 소설 파이트 클럽을 참고하여 눈송이 세대라고 합니다. 1999년 데이비드 핀처가 브래드 피트 에드워드 노튼과 함께 영화를 위해 각색한 이 영화는 정체성을 찾기 위해 표류하는 젊은이들의 이야기를 담고 있습니다. 영혼.

독특한 정체성을 옹호하는 유명한 가수 Pharell Williams의 생각과는 반대로: “어떤 인간도 똑같지 않습니다. 우리는 눈송이 같고 우리 중 누구도 똑같지 않지만 우리 모두는 멋지다”고 작가 Chuck Palahniuk는 이러한 사고 방식에 반대하기 위해 이 은유를 사용하여 '그가 도발할 성격의 약점을 공개적으로 비판합니다.

비순응주의자인 타일러 더든(Tyler Durden)이 자신의 부하들에게 누구도 특별하지 않다는 가정에서 시작하여 주먹으로 소비자 사회에 복종하도록 격려하는 이 신화적인 장면에서: 다른 모든 것과 마찬가지로 썩어가는 유기 물질로 이루어져 있습니다. 우리는 무엇이든 준비된 이 세상의 똥입니다. 우리 모두는 같은 부식질 더미에 속해 있습니다. "

누가 표현을 만들었습니까? 항상 그렇듯이 여러 출처에서 저작권을 주장합니다. 그래도 만족스럽고 잉크가 많이 흐릅니다.

미국에서는 눈송이 세대를 "이전 세대보다 덜 회복력이 있고 더 취약한 것으로 여겨지는 2010년대의 젊은 성인"으로 설명하는 콜린스 영어 사전에 이 용어가 들어왔습니다. 친유럽파와 반트럼프를 조롱하기 위해 정치에서 사용되는 표현이기도 하다.

80년대에서 90년대 사이에 태어난 이 청년들은 신기술의 급속한 발전과 함께 성장했습니다. 따라서 그들은 일상 생활에서 도구를 사용하고 응용 프로그램이 없는 삶을 알지 못하는 디지털 전문가입니다. 그녀의 책에서 Tamar Almog는 이 젊은 세대가 점점 더 자기 비판적이고 냉소적이며 대립적이며 기업가적인 사회에 의해 형성되었다고 명시합니다. 소비자 및 미디어 지향, 개인주의 및 세계화. 작가에게 그들은 디지털 시대의 자기중심적인 아이들로, 스승과 부모의 칭찬과 긍정의 말에 보호를 받아 왕자와 공주로 자란다.

심리학자들은 "자존감"을 높이기 위해 스스로에게 질문하는 능력을 차단한 교육의 결과에 대해 걱정합니다. 클레어 폭스(Claire Fox)는 “과민한 피부를 가진 이 작은 황제들에게 책임이 없습니다. 우리는 그들을 만든 사람들입니다.” 교육 방식의 변화에 ​​의문을 제기합니다. 지나치게 보호적인 부모와 교사는 이 세대에 성인의 정서적 성숙에 접근할 수 있는 경험을 남겨두었습니다. 따라서 그 구성원은 정신 발달 단계에서 차단된 상태로 유지됩니다.

Y세대의 이념

이 세대는 끊임없이 불평합니다.

• "안전한 공간"(자유롭게 토론할 수 있는 공간)이 필요합니다.
• "방아쇠 경고"(충격적인 내용 이전에 경고하는 행위);
• "노 플랫폼"(특정 인물이 토론에 참여하는 것을 금지).

일부는 표현의 자유에 대한 공격과 영미 대학의 특정 검열에 비유되는 것을 두려워하는 관행.

많은 대학 교사들은 학생들의 자기비판 부족, 스스로에게 질문하는 것, 토론하는 것의 어려움을 지적합니다.

수정 헌법 제XNUMX조 전문가 Greg Lukianoff와 사회 심리학자 Jonathan Haidt는 이러한 새로운 캠퍼스 문제의 원인에 대해 질문합니다. 그들은 이 세대의 어린 시절과 교육에 점점 더 통합되는 세 가지 끔찍한 아이디어에서 기원합니다.

• 당신을 죽이지 않는 것은 당신을 약하게 합니다.
• 항상 당신의 감정을 신뢰하십시오.
• 인생은 선과 악의 싸움이다.

연구자에 따르면, 이 세 가지 큰 거짓은 웰빙에 대한 기본적인 심리학적 원칙과 많은 문화권의 고대 지혜와 모순됩니다. 이러한 거짓과 그에 따른 안전 문화를 받아들이는 것은 청소년의 사회적, 정서적, 지적 발달을 방해합니다. 그들이 삶의 함정에 직면할 수 있는 독립적인 성인이 되는 것이 더 어렵습니다. Lukianoff와 Haidt의 설문 조사에 따르면 이러한 거짓은 이 세대가 목욕한 사회 분위기에서 비롯됩니다.

• 증가하는 부모의 두려움;
• 아동의 감독되지 않고 지시된 놀이의 쇠퇴;
• 소셜 미디어의 새로운 세계, 십대 중독.

관리하기 힘든 세대

2020년까지 노동력의 절반이 청소년기와 성인기 사이에 갇힌 이 세대에서 나올 것입니다. 구체적으로, 눈송이의 관리자는 따라서 그의 특성을 다루어야 하고 리더로 등장해야 합니다.

따라야 할 진정한 모범이자 권위를 대표하는 사람은 다음을 수행해야 합니다.

• 그와 동행하다;
• 그를 코치하십시오.
• 상담.

이 세대는 인정에 매우 민감하기 때문에 관리자가 제공한 노력과 노력을 인식하는 것이 필수적입니다.